為推動(dòng)集團(tuán)組織績效管理工作深入開展，進(jìn)一步促進(jìn)績效管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，3月24日下午，戰(zhàn)略發(fā)展部組織各二級(jí)機(jī)構(gòu)分管績效副總、二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)績效管理工作相關(guān)人員，對(duì)集團(tuán)組織績效管理業(yè)務(wù)進(jìn)行了培訓(xùn)和交流。戰(zhàn)略發(fā)展部副部長張明輝進(jìn)行講解。
本次培訓(xùn)從集團(tuán)績效管理制度背景和發(fā)展歷程出發(fā)，圍繞組織績效責(zé)任目標(biāo)的制定、工作計(jì)劃的編制、績效考核的實(shí)施、考核成績的應(yīng)用及反饋等方面進(jìn)行了全面、詳細(xì)的講解，重點(diǎn)對(duì)二級(jí)機(jī)構(gòu)整體、二級(jí)機(jī)構(gòu)部門、三級(jí)項(xiàng)目部的組織績效管理進(jìn)行了學(xué)習(xí)和交流。同時(shí)對(duì)集團(tuán)各單位前期考核中常見的問題進(jìn)行了剖析，對(duì)與會(huì)單位提出的相關(guān)專業(yè)問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)解答。本次培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于實(shí)際操作，具有較高的針對(duì)性和實(shí)用性。
通過此次培訓(xùn)、交流，進(jìn)一步增強(qiáng)了各二級(jí)機(jī)構(gòu)對(duì)組織績效管理的認(rèn)識(shí)，為提升績效管理人員業(yè)務(wù)水平和能力，高質(zhì)量開展2023年績效管理工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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