
根據(jù)集團員工培訓計劃,為提升新入職、轉(zhuǎn)崗預算人員的業(yè)務(wù)能力,提高機械設(shè)備管理人員業(yè)務(wù)水平,培養(yǎng)業(yè)務(wù)綜合管理素質(zhì),集團公司于2023年3月6日-10日、14日-17日分別組織新入職土建專業(yè)、電氣和給排水專業(yè)預算人員進行業(yè)務(wù)培訓,參加培訓人員為二級機構(gòu)新入職及轉(zhuǎn)崗兩年內(nèi)的預算員。于2023年3月14日組織機械設(shè)備管理人員進行業(yè)務(wù)培訓。
本次主要培訓內(nèi)容為集團公司商務(wù)管理相關(guān)制度、業(yè)務(wù)工作基本流程及要求;預結(jié)算、分包結(jié)算及成本管理的相關(guān)規(guī)定;專業(yè)應(yīng)用軟件基礎(chǔ)操作、了解計價軟件并進行定額與清單的編制方法講解;電子標的操作流程講解等內(nèi)容。除了本次培訓過程中涉及知識點和軟件操作,還要求新入職預算員建立長期業(yè)務(wù)學習的習慣,盡快掌握集團公司相關(guān)規(guī)章制度要求,在工作實踐中不斷提升自己預結(jié)算業(yè)務(wù)水平,并對相關(guān)業(yè)務(wù)全面了解學習成為集團跨專業(yè)發(fā)展的復合型人才。
本次分級培訓業(yè)務(wù)范圍全、培訓量大、知識點廣,通過基礎(chǔ)培訓學習使新入職業(yè)務(wù)人員明確業(yè)務(wù)工作的職責及標準,掌握基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)操作技能,幫助業(yè)務(wù)人員順利適應(yīng)企業(yè)環(huán)境和新的工作崗位,為今后在實際工作中不斷提高自己業(yè)務(wù)水平打下扎實的基礎(chǔ),取得良好的培訓效果。